Na Katedře produkce působí od roku 2025.

Helena Smolová vystudovala Sociální management se specializací Komunikační expert na Slezské univerzitě v Opavě a získala doktorský titul v oboru Management na Provozně ekonomické fakultě České zemědělské univerzity v Praze. Má více než patnáctiletou zkušenost z akademického prostředí, je lektorkou a výzkumnicí specializující se na management lidských zdrojů, leadership, marketing a manažerské a komunikační dovednosti.
Má bohaté zkušenosti s vedením týmů v akademickém i výzkumném prostředí. Od roku 2019 pracuje v České akademii zemědělských věd, kde řídí redakční procesy v mezinárodním prostředí a vede tým spolupracovníků. Stála v čele několika výzkumných projektů zaměřených na bioekonomiku, kvalitu vzdělávání, talent management a rozvoj kompetencí studentů i pedagogů. V současné době se aktivně podílí i na implementaci AI nástrojů do akademických a editorských procesů a organizuje interní workshopy a školení pro akademické pracovníky zaměřené na praktické využití umělé inteligence pro optimalizaci pracovních postupů. Přednáší rovněž i na CEMI MBA Studies, kde vyučuje event management, transformační leadership, komunikační a prezentační dovednosti a projektový management.
Pedagogicky působila na Vysoké škole ekonomie a managementu a na České zemědělské univerzitě. Byla spoluzakladatelkou Manažerského klubu na ČZU, v jehož rámci organizovala workshopy, přednášky a semináře pro studenty – za obdobným účelem později založila i projekt Skill-port na Vysoké škole ekonomie a managementu. Působila jako externí konzultantka a lektorka v projektu Junior Achievement – „Inkubátor Junior“, kde vedla moduly zaměřené na komunikační a prezentační dovednosti.
Ve výuce uplatňuje moderní pedagogické přístupy založené na aktivním zapojení studentů, praktické aplikaci teorie a rozvoji měkkých dovedností. Klade důraz na projektové učení, práci s reálnými příklady z praxe, týmovou spolupráci a reflexi. Využívá metody jako microteaching, facilitované diskuze, gamifikaci, případové studie a reflexní práci. Věří, že nejefektivnější učení vzniká tehdy, když studenti mohou nové poznatky ihned vyzkoušet, diskutovat a zasadit do vlastního kontextu.
Vedle akademické a manažerské činnosti se dlouhodobě pohybuje také v kulturním a uměleckém prostředí. Má zkušenosti s organizací různorodých akcí – od divadelních představení a koncertů až po svatby – což jí umožňuje propojit manažerské dovednosti s porozuměním specifikám kreativního a společenského prostředí. Díky těmto zkušenostem dokáže studentům zprostředkovat, jak uplatnit manažerské principy v kontextu umělecké tvorby a kulturní produkce.
Je místopředsedkyní Komise pro řízení a strategický rozvoj lidských zdrojů České akademie zemědělské věd (od 2021) a členkou redakční rady časopisu Prameny a studie Národního zemědělského muzea (od 2020).
Vyučované předměty: management, lidské zdroje, event management, leadership, prezentační a komunikační dovednosti, projektový management, manažerské dovednosti, komunikační dovednosti.
Publikační činnost: autorka více než padesáti vědeckých a odborných publikací. Její práce jsou indexovány v databázích Scopus a Web of Science (H-index 5). Vedla desítky bakalářských a diplomových prací v oblastech managementu, komunikace, marketingu a lidských zdrojů.